En líneas generales, hablamos de nuevos incentivos para la contratación indefinida y el fomento de la conciliación familiar y laboral. Todo ello con bonificaciones en las cotizaciones pagadas por los empleadores a la Seguridad Social.
La descarbonización del planeta es uno de los objetivos globales para el año 2050. Para lograrlo, la descarbonización del hidrógeno, que supone más del 2 % de las emisiones de CO2, ha generado algo muy interesante: el hidrógeno verde.
Las empresas familiares pueden ser grandes oportunidades, aunque tienen problemáticas particulares, no coincidentes con otra tipología de empresas. De hecho, algunos expertos constatan que el 80% no superan la tercera generación.
Unas normas comunes fomentarán la innovación, el crecimiento y la competitividad, y facilitarán la expansión de las plataformas más pequeñas y las empresas emergentes, que contarán con un marco único y claro a escala de la UE: la Ley de Mercados Digitales.
Con el paso del tiempo todo cambia y evoluciona, incluidos los perfiles de los nuevos consumidores, junto con los nuevos retos que deberán afrontar las marcas en relación con los hábitos de consumo. Y en el actual contexto de incertidumbre, enfocado a la resiliencia y a la inclusividad.
